В этой статье мы рассмотрим основные вопросы, касающиеся иммиграции и работы за рубежом. Для чего страны приглашают иммигрантов. Какие существуют программы, как подготовиться к иммиграции. Как выглядит иммиграционный процесс со стороны заявителя. Какие услуги оказывает наша компания. Какие документы вам могут понадобиться. Какую предварительную «работу» вам необходимо провести, прежде чем подать заявку на ПМЖ.
Консультация нашей компании по документам и другим вопросам иммиграции предоставляется индивидуально, на платной основе.
Иммиграция была всегда неотъемлемой частью в жизни человечества. Ещё в древности народы кочевали на немыслимые расстояния в поисках более благоприятной среды обитания.
В двадцать первом веке, в эпоху глобализации, этот процесс стал ещё более распространен. Экономически развитые страны разрабатывают программы для привлечения талантливых и трудоспособных иммигрантов со всего мира. Сейчас иммиграция становится все более доступным, прозрачным и упорядоченным процессом.
Что же такое иммиграция? Это процесс переезда в другую страну на постоянное место жительства. По другому «иммиграцию» также называют получением вида на жительство, резидентства, статуса постоянного жителя (ПМЖ) и т.д.
Какие основные причины иммиграции населения?
- Улучшение финансового благосостояния. Для многих иммигрантов основным фактором для отъезда является более высокая заработная плата. Безопасность, благополучная среда. Больше возможностей для развития, бизнеса, работы и т.д.
- Будущее детей. Многие наши клиенты хотят дать возможность своим детям учиться за рубежом, в лучших мировых университетах.
- Образование. Молодые люди стремятся получить образование за рубежом. И уже в дальнейшем решают остаться на ПМЖ в другой стране.
- Климат! Да, для многих иммигрантов при выборе страны для переезда климат играет немаловажную роль. Кто из нас не мечтал о домике у моря?
Почему страны привлекают мигрантов?
Для промышленно-развитых стран иностранные мигранты являются рабочей силой. За счет иммигрантов экономика обеспечивается необходимыми рабочими ресурсами. Без которых невозможен нормальный производственный и бизнес-процесс.
Так, во Франции эмигранты составляют 25% всех занятых в строительстве; 1/3 в автомобилестроении. В Бельгии они составляют половину всех шахтеров. В Швейцарии — 40% от общего числа строительных рабочих.
США, имея наиболее развитую экономику в мире, стали основным центром притяжения для миграции как низкоквалифицированной, так и высококвалифицированной рабочей силы. Каждый год туда приезжает больше иммигрантов, чем во все остальные страны вместе взятые.
Самые распространенные и доступные пути иммиграции
- Экономическая иммиграция. Получение статуса ПМЖ через работу, бизнес или инвестиции в экономику страны. Под инвестициями имеется ввиду в основном приобретение недвижимости.
- Воссоединение семьи. Иммиграция путем воссоединения с иностранными гражданами-членами семьи. Супругом/й, родителями, детьми.
- Через образование — для выпускников высших учебных заведений. Если вы интересуетесь доступным зарубежным образованием с возможной последующей перспективой получения ПМЖ, обратите ваше внимание на образование в Чехии.
Другие пути это: иммиграционные программы для людей с выдающимися способностями, получение политического убежища, программы по репатриации и др.
Репатриация. Этот термин обычно употребляется в отношении военнопленных, перемещённых лиц, беженцев, эмигрантов, возвращения территорий вместе с населением с восстановлением в правах гражданства, незаконно аннексированных в результате распада государств — определение Википедии
Иммиграционные программы, по которым вы можете получить у нас консультацию
На данный момент наш Визовый центр оказывает консультации по следующим иммиграционным программам:
- Иммиграция в США через лотерею Грин кард
- Экономическая иммиграция через работу в Канаду
- Воссоединение семьи в случае брака с иностранным гражданином/й США, Канады, ЕС. В данному случае наш визовый центр выступает консультантом только с казахстанской стороны.
Читайте подробнее о наших услугах.
Помимо этого мы также оформляем рабочие, гостевые, туристические и студенческие визы.
В некоторые страны мы также предлагаем помощь в получении рабочего приглашения. Посмотрите, в какую страну вы сможете получить рабочее приглашение и сколько это стоит.
Иммиграция в цифрах
По данным государственной статистики Казахстана, за 2019 год выехали из Казахстана на ПМЖ в страны дальнего зарубежья:
- Всего иммигрировали из Казахстана в 2019 году в страны дальнего зарубежья 4298 человек
- Наиболее популярные страны дальнего зарубежья для иммиграции — Германия, США, Израиль, Китай, Турция, Канада
Относительно большое количество иммигрантов в Германию (2803 человек в 2019 году) и Израиль (150 человек) объясняется в основном действующими программами по репатриации. Безусловно, среди иммигрировавших в эти страны есть также люди, которые воспользовались другими программами. Через брак, образование, инвестиции и т.д.
Наиболее часто запрашиваемые программы со стороны наших клиентов — это иммиграция в США и Канаду. Приведем более подробные цифры по данным странам.
- в США переехали на ПМЖ в 2019 году 273 человека. Ежегодно в США из Казахстана иммигрирует порядка 300-340 человек.
- в Канаду в 2019 году иммигрировали 82 человека. В Канаду ежегодно иммигрирует из Казахстана порядка 100-130 человек.
Если вы хотите оказаться в числе этих людей, то оставайтесь на нашем сайте. И выбирайте наиболее подходящую для вас иммиграционную программу.
Подготовка к иммиграции
Иммиграция является серьезным шагом, который может полностью изменить вашу жизнь. Выбирая страну для иммиграции вы фактически выбираете свой будущий второй дом. Переезжая в другую страну вы должны быть готовы к определенным вызовам.
Конечно, наши рекомендации являются мнением только нашей компании и обобщенным взглядом на ситуацию. Следовать этим рекомендациям или нет, решать, конечно же вам.
Для того, чтобы в другой стране вам чувствовать себя комфортно, вам необходимо будет интегрироваться в местное сообщество. Как правило, роль местных сообществ в США и Канаде играет большую роль. Значительная роль местных сообществ обусловлена исторически. Не будем забывать, что эти государства были основаны переселенцами из разных регионов мира. Которые жили в первое время общинами, со своими традициями и устоями. Второй фактор, который повышает роль местных сообществ, это федеративное устройство этих стран.
В каждом штате США и провинции Канады есть различные социальные государственные и местные службы, которые помогают адаптации и интеграции вновь прибывших в местные сообщества. Это, например недорогие курсы английского, службы занятости, курсы переподготовки и повышения квалификации, ярмарки вакансий, программы поддержки малого бизнеса и т.д.
Также необходимо проявить определенную гибкость при выборе работы и условий жизни. Никто не гарантирует, что вас все и сразу будет устраивать.
Знание английского языка
Конечно, для более успешного перехода к новой жизни вам понадобится освоить на бытовом и разговорном уровне английский язык. Если вы планируете иммигрировать в Канаду, то вам желательно дополнительно освоить французский язык. Потому что в некоторых провинциях Канады говорят на 2 языках — английском и французском. К тому же, при иммиграции в Канаду знание 2 языков повышает шансы на положительное решение при рассмотрении вашей иммиграционной заявки.
Наши рекомендации
Знание английского и/или французского является обязательным не для всех программ. Например, если вы выбрали для себя иммиграционную программу США Лотерея Грин кард (DV Lottery), то знание английского не является обязательным требованием при подаче заявки.
При выборе иммиграционных программ Канады знание английского и/или французского является обязательным. Посмотрите более подробный обзор и сравнение иммиграционных программ в США и Канаду.
Вторая рекомендация. Изучите страну, в которую вы планируете иммигрировать. Ознакомьтесь с ее историей, культурой, климатическими условиями. Какие отрасли развиты в данном регионе/провинции. Насколько экономически развит данный регион. Каков уровень безработицы в данном городе/штате/провинции.
Третья рекомендация. Будьте готовы к тому, что вам придется работать в мультикультурном сообществе. Это значит, что рядом с вами на рабочем месте будет работать коллега, например, из Индии, Вьетнама, Филиппин, Хорватии, Украины или другой страны. И у них, как и вас, будут свои культурные особенности, привычки и традиции.
Четвертая рекомендация. Будьте готовы к высокой конкуренции в своей отрасли. Вы будете конкурировать как с местными жителями, так и с такими же иммигрантами, как вы, из других стран. В США и Канаду каждый год переезжает большое количество иммигрантов с разных уголков мира. Как правило, уровень конкуренции зависит от того, в какой сфере вы будете работать. И точно также, как на любой работе, в любой стране, в том числе и на вашей родине, вам также надо будет показывать, что вы хорошо адаптированы к этой работе, обладаете достаточным набором компетенций и т.д.
Пятая рекомендация. Некоторые виды работ в США и Канаде требуют лицензии. Например, работа риэлтора, работа в сфере здравоохранения, косметологии и т.д. И прежде чем вы получите допуск к такого рода работе, вам необходимо будет пройти обучение и сдать экзамен для получения лицензии. И затем, при необходимости, с определенной периодичностью подтверждать свою квалификацию. То есть будьте готовы освоить не только язык, но и пройти обучение по своей профессии. В США и Канаде есть программы по субсидированию образования для взрослых.
Подготовка и сбор документов
В данном разделе мы поговорим об общих рекомендациях по подготовке и сбору документов.
Консультация по документам и другим вопросам иммиграционного процесса предоставляется индивидуально, на платной основе.
Итак, прежде чем приступить к подаче документов на любую иммиграционную программу необходимо ознакомиться с требованиями иммиграционных программ.
Во-первых. Оцените иммиграционную программу с 2 точек зрения. Насколько эта программа подходит именно вам. И насколько высоки ваши шансы на успешную подачу документов.
Что мы имеем ввиду? Например, в программе Лотерея Грин кард (США) нет требований поселиться на постоянное жительство в определенном штате. Вы можете сами выбирать, где вам остановиться при переезде в США. И наоборот. Если вы подаете на программу провинции в Канаде, то вы должны быть готовы жить и работать именно в этой провинции. И это ваше намерение вы должны будете доказать, в случае необходимости, правительству данной провинции. Потому что от этого, в том числе, будет зависеть решение по вашей заявке.
С другой стороны, вам необходимо разумно оценить свои шансы на успешную подачу документов. В данном случае речь идет о следующем. Например, для участия в иммиграционной программе требуется сертификат, подтверждающий знание английского языка. Вы для себя должны решить, есть ли у вас возможность пройти курсы английского языка и сдать языковой тест. Как вы понимаете, эти решения требуют финансирования и времени.
Во-вторых. Вам необходимо подготовить все ваши документы, касающиеся вашей биографии и трудового стажа. Это — свидетельства о рождении, браке и т.д. Трудовая книжка, контракты и т.д. Если каких-то документов не достает, то нужно выделить время на их восстановление. Возможно, по требованиям иммиграционной программы необходимо подтвердить ваш диплом. Это, опять, время и деньги.
В третьих. В зависимости от иммиграционной программы, вам может понадобиться до подачи документов на ПМЖ найти работу в той стране, в которую вы планируете иммигрировать. Посмотрите сравнительную таблицу по программам. Это также требует времени, подготовки и определенных усилий. Кроме того, для того, чтобы повысить ваши шансы на трудоустройство, возможно, вам понадобиться пройти профессиональные курсы в вашей отрасли.
В-четвертых. Необходимо всегда помнить о том, что сбор и подача документов не означает, что вам непременно одобрят заявку на получение иммиграционной визы. Даже если ваша заявка соответствует всем формальным требованиям программы. После подачи документов ваша заявка переходит на этап рассмотрения. И будет ли она рассмотрена положительно, зависит от иммиграционного офицера. Если вашу заявку приняли, и предварительно одобрили, вам необходимо будет пройти еще несколько этапов. Например, медкомиссию. А также, как правило, иммиграционное интервью. И на любом из этих этапов также возможно, что вам могут не одобрить вашу заявку.
Что если заявку не одобрили?
Почему могут не одобрить заявку? И что в этом случае делать? Как мы упоминали выше, экономически развитые страны привлекают иностранную рабочую силу для того, чтобы иммигранты могли внести свой вклад в развитие и процветание данной страны (региона). У каждой страны есть свои правила и видение, кого они хотят видеть в своей стране в качестве ее постоянного жителя. Согласитесь, они имеют на это право. Иммиграционные офицеры это специально обученные сотрудники, которые при рассмотрении заявки и сопутствующих документов руководствуются правилами и требованиями конкретных иммиграционных программ.
Однако, отказ не означает, что у вас нет никаких шансов попасть в ту страну, в которую вы хотите переехать. Вы можете улучшить свою заявку. И в таком случае заново начать иммиграционный процесс. Либо искать другие пути иммиграции. В любом случае, вы не должны делать ставку только на иммиграцию. И, разумеется, нет необходимости увольняться с работы, продавать имущество и т.д. В надежде, что вашу заявку одобрят. У вас всегда должен быть план «Б» продолжения вашей повседневной жизни.
И последнее. Но не менее важное. Иммиграционный процесс, как вы уже, наверное, поняли не является делом одного дня. Обычно, процесс иммиграции занимает от 1 до 2 лет. Вам потребуются терпение, следование требованиям программы, упорство в достижении цели. Конечно, в разумных пределах. И адекватное восприятие ситуации. А также, повторимся, необходимо постоянно помнить, что возможность получения вида на жительство является именно «возможностью«. Но не вашим правом. Это привилегия, которую вам могут предоставить иммиграционные власти той или иной страны, руководствуясь правилами и требованиями своего иммиграционного законодательства.
Работа за рубежом
Как найти работу за рубежом? Что для этого нужно? Если вы нашли работу. Что дальше? Об этом далее в нашей статье.
Общие рекомендации по поиску работы
Наша компания предоставляет услуги по поиску работы и консультации только после оплаты
Если в двух словах о поиске работы и трудоустройстве для иностранных граждан, не имеющих вида на жительство. Для того, чтобы легально работать в другой стране, вам необходимо разрешение на работу и рабочая виза. Работать полный рабочий день по трудовой, студенческой или любой другой визе, кроме рабочей, не разрешено.
Для того, чтобы найти работу в другой стране, также как и в стране вашего постоянного жительства, необходимо для начала провести мониторинг подходящих вам должностей. Исходя из вашего опыта работы, навыков и компетенций, а также знания английского и других иностранных языков.
Второе, необходимо составить резюме и сопроводительное письмо. Приведем несколько рекомендаций. Помня о том, что у работодателя и сотрудника HR службы есть примерно 30 секунд, для того, чтобы оценить, стоит ли ему рассматривать ваше резюме дальше или нет.
Резюме должно отражать ваш опыт работы и достижения, связанные с должностью, на которую вы претендуете. Используйте твердые цифры, которые работодатель поймет и они его впечатлит. Например, сколько людей вы контролировали, сколько товаров вы продали, на какой процент вы увеличили продажи и т. д.
Сопроводительное письмо должно быть адаптировано под конкретного работодателя, если у вас есть на это время и силы. Либо используйте несколько шаблонов, в которых вы будете менять название компании. И добавлять, по мере необходимости, ту информацию, которая на ваш взгляд, наиболее подходит для конкретной должности и деятельности данной компании.
И, конечно же, информация должна быть правдивой. При необходимости, вы должны иметь возможность подтвердить указанную в вашем резюме и сопроводительном письме информацию.
Третье. Необходимо разместить ваше резюме на сайтах вакансий, как государственного, так и местного уровня.
Четвертое. Если вы хотите получать больше откликов на ваше резюме, то используйте для этого все доступные способы. Подписывайтесь на Linkedin профили компании и/или сотрудников компании вашей мечты. Подавайте резюме на сайты компаний. Откликайтесь на вакансии в банках вакансий и на досках объявлений. Здесь обратите внимание на следующее. Работодатель должен быть готов выступить спонсором для вашей рабочей визы. По статистике только 10% работодателей готовы выступить в качестве спонсора рабочей визы для иностранных работников.
Пятое. Используйте свои связи и контакты для получения работы.
Вы все это можете проделать самостоятельно. Либо обратиться в агентство по трудоустройству, предварительно ознакомившись с условиями его работы. Наш Визовый центр также оказывает услуги по поиску работы в некоторых странах.
Пришел отклик на ваше резюме
Поздравляем. Вы перешли на следующую ступень поиска работы. В зависимости от размера компании и срочности закрытия вакансии, возможно, вам понадобится вести предварительную переписку с работодателем и/или сотрудником HR службы. В ходе которой работодатель поймет, насколько вы подходите на данную должность. Вы, со своей стороны, также должны посмотреть отзывы о данной компании. Имеет ли данная компания право на привлечение иностранной рабочей силы и т.д.
Также вам необходимо будет пройти собеседование онлайн или оффлайн. Если у этой компании есть представительство в вашем регионе.
К интервью необходимо готовиться. Прочтите информацию о компании, которая назначила интервью и требования к вакансии. Освежите в памяти цифры, которые указаны в вашем резюме. Посмотрите, какие вопросы обычно задают на интервью и т.д. Место, с которого вы выходите на связь (если это онлайн интервью) и ваш внешний вид должны соответствовать требованиям вакансии, на которую вы претендуете.
Вы получили предложение о работе
Это следующий шаг на пути к вашему трудоустройству. На этом этапе у вас есть возможность решить, насколько предлагаемые работодателем условия подходят именно вам. Зарплата, социальный пакет, оплата жилья и т.д.
Если речь идет о трудоустройстве для иммиграции, то необходимо оценить, насколько данное предложение о работе или трудовой контракт подходит для вашей иммиграционной программы.
Если вы устраиваетесь на работу, которая не требует высокой квалификации, то интервью, как правило, не проводятся. Подумайте, подходит ли такая работа именно вам. В таком случае будьте готовы проявить гибкость и адаптивность к предлагаемым условиям. Другими словами, будьте готовы работать на тех условиях, которые будут прописаны в вашем контракте. Как правило, у вас не будет возможности менять условия контракта на предварительном этапе.
Ознакомьтесь с услугами нашего Визового центра по поиску работы и трудоустройству за рубежом.
Если вы хотите, чтобы наша компания оказывала вам поддержку в ходе вашего иммиграционного процесса и/или трудоустройства за рубежом, обращайтесь в наш офис.
Мы работаем онлайн со всеми городами Казахстана. Если вы хотите посетить наш офис в г. Алматы, то вы можете это также сделать. Наш адрес указан в разделе Контакты.
Читайте также: